Bono de $1500: ¿Quiénes lo cobraran?

Durante los meses de abril y mayo la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) va a efectuar los pagos de un bono de $1500 para los jubilados y pensionados del SIPA (Sistema Integrado Previsional Argentino).

Nuevo bono de Anses en abril y mayo

La directora ejecutiva del organismo previsional ha informado que darán un bono de tres mil pesos en dos cuotas de mil quinientos pesos cada una. Se les pagara a aquellos que ganen el haber mínimo o hasta 30.856 pesos por mes.

La medida se suma al aumento que se otorgo del 8,07 por ciento del mes de marzo, siendo el primero de cuatro aumentos en el año (los demás serán en junio, septiembre y diciembre). Con la medida del bono de $1500 pesos (en abril y mayo) se busca llegar a cubrir al 70 por ciento de los jubilados del sistema previsional, es decir, a siete millones de adultos mayores y el objetivo sería que éstos no pierdan poder adquisitivo contra la inflación.

Quien no cobra el bono de Anses

No serán beneficiarios aquellos que sean jubilados y pensionados que cobren más de 30.856 pesos, titulares de la Asignación universal por hijo, titulares de las asignaciones familiares, titulares de las Becas Progresar y beneficiarios del Seguro por Desempleo.

¿Quién cobra el bono de $1500?

La reiterada pregunta que se hacen por medio de las redes sociales o de consultas es quienes serán beneficiados con estos dos bonos de mil quinientos pesos en abril y mayo. Los únicos que lo van a cobrar serán aquellos que sean jubilados y pensionados del SIPA (Sistema Integrado Previsional Argentino) que cobren menos de 30.856 pesos por mes.

De esta manera, durante abril y mayo los que perciban la jubilación mínima pasaran a cobrar 22.071 pesos por mes, gracias al bono, mientras que las Pensiones No Contributivas pasaran a ser de 15.899 pesos y los de la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) recibirán 17.956 pesos. De esta manera, el gobierno pretende cubrir a estos ciudadanos frente a la inflación y para junio habría un nuevo ajuste de haberes.