Plus de $5000: Lo que tenes que saber!!

Anses: 10 cosas que tenes que saber sobre el Bono de $5000

Estos son los detalles a tener en cuenta del bono o plus de $5000 que se destina a todos aquellos empleados en relación de dependencia del Sector Privado, cuyo monto se estableció en un acuerdo entre el Gobierno, la CGT y los empresarios.

Este nuevo bono se acordó el pasado jueves mediante la publicación del Decreto 665 / 2019 en el Boletín Oficial, que contó con la firma del Presidente de la Nación, Mauricio Macri y su gabinete.

Estos son los detalles o principales claves del plus de $5000, que puede ser pagado en los plazos, cuotas o condiciones que se haya acordado con el Convenio Colectivo de Trabajo.

1. El monto del bono es de cinco mil pesos.
2. Lo van a cobrar todos y cada uno de los empleados del sector privado en relación de dependencia
3. Se trata de un bono no remunerativo,  es decir, que no podrá tener descuentos de ningún tipo y no genera la obligación de que el empleador abone contribuciones patronales.
4. Se va a tener en cuenta al momento del cálculo de la retención del impuesto a las Ganancias.
5. Sera abonado en el mes de octubre en una sola cuota o  en varias cuotas, según la modalidad de pago de las paritarias acordadas por cada sector.
6. Es de carácter obligatorio.
7. En el recibo de sueldo se este plus de $5000 será identificado como "Reasignación Salarial".
8. El importe de este bono es a cuenta de las futuras negociaciones de recomposición salarial ante a la inflación.
9. No va a comprender (no lo van a cobrar) a los empleados estatales del sector público, nacional o provincial, ni al personal agrario y tampoco al personal doméstico.
10. Los trabajadores que estén trabajando a tiempo parcial van a cobrar el Bono de manera proporcional a las horas que se hayan trabajado.